Top.Mail.Ru
АО «Морской порт Санкт-Петербург» согласилось на посредничество городских властей в споре с профсоюзами по коллективному договору. - Агентство Бизнес Новостей

АО «Морской порт Санкт-Петербург» согласилось на посредничество городских властей в споре с профсоюзами по коллективному договору.



Руководство компаний ЗАО «Первая стивидорная компания», ЗАО «Вторая стивидорная компания» и ЗАО «Четвертая стивидорная компания» поддержало инициативу комитета по транспортно-транзитной политике администрации Санкт-Петербурга, выразившего готовность выступить в качестве независимого посредника для урегулирования споров по проекту коллективного договора, сообщили АБН (www.abn.agency) в пресс-службе компании.
Для совместных переговоров руководства и портового комитета Российского профсоюза докеров предложена кандидатура Алексея Чумака, заместителя председателя комитета по транспортно-транзитной политике Санкт-Петербурга.
Заключение коллективного договора между трудовым коллективом и работодателем регулирует право работников на участие в управлении компанией, подтверждает ее социальное благополучие. В ходе согласования проекта данного документа руководство морпорта предлагало прибегнуть к услугам посредника или обратиться к трудовому арбитражу. Такой порядок разрешения трудоРуководство компаний ЗАО «Первая стивидорная компания», ЗАО «Вторая стивидорная компания» и ЗАО «Четвертая стивидорная компания» поддержало инициативу комитета по транспортно-транзитной политике администрации Санкт-Петербурга, выразившего готовность выступить в качестве независимого посредника для урегулирования споров по проекту коллективного договора, сообщили АБН (www.abn.agency) в пресс-службе компании.
Для совместных переговоров руководства и портового комитета Российского профсоюза докеров предложена кандидатура Алексея Чумака, заместителя председателя комитета по транспортно-транзитной политике Санкт-Петербурга.
Заключение коллективного договора между трудовым коллективом и работодателем регулирует право работников на участие в управлении компанией, подтверждает ее социальное благополучие. В ходе согласования проекта данного документа руководство морпорта предлагало прибегнуть к услугам посредника или обратиться к трудовому арбитражу. Такой порядок разрешения трудовых споров предусмотрен российским законодательством. Однако согласие от Портового комитета на участие посредника в переговорах поступило только в начале этой недели.