Top.Mail.Ru
В 2015 году убыток «Ижорских заводов» увеличился более чем в 1,5 раза год к году - Агентство Бизнес Новостей
сб, 11 апреля 2026 |
$ 77.8366
90.8813
¥ 11.3685
|

В 2015 году убыток «Ижорских заводов» увеличился более чем в 1,5 раза год к году

В 2015 году убыток промышленного предприятия «Ижорские заводы» увеличился более чем в 1,5 раза, если сравнивать с 2014 годом. Об этом гласит отчетность компании.

Убыток возрос до 1,6 раз – до 749 млн рублей. При этом выручка увеличилась на 16%. Общая сумма выручки составила 6,4 млрд рублей.

«Ижорские заводы» входят в группу Объединенных машиностроительных заводов. Специализируется вместе с «Уралмашем» на производстве тяжелого машиностроения. Кроме того, готовит оборудование для металлургов, атомщиков, нефтяников и газовиков. Продукция предприятия разработана на собственном инжиниринге.



Читайте далее

Мойка78: Сбер поддержал выставку «Великие учителя» в Калининграде, приуроченную к 80-летию региона и 170-летию галереи

При поддержке Сбера в калининградском филиале Третьяковской галереи открылась выставка «Великие учителя», приуроченная к 170-летию галереи и 80-летию Калининградской области. Экспозиция знакомит с русскими мастерами XX века, воспитавшими художников, которые после войны составили основу изобразительного искусства региона. В экспозиции — более 60 работ из золотого фонда Третьяковки (Константин Коровин, Фёдор Богородский, Юрий Пименов, Гелий Коржев, Алексей Щусев, Матвей Манизер, Дмитрий Мочальский и др.), большинство из которых ранее в регионе не выставлялись.

Премиальный метр против течения: предложение люксового жилья в Петербурге выросло на 12%

Объем предложения в петербургском сегменте высокобюджетного жилья люкс и премиум-класса в первом квартале 2026 года вырос на 12,2% на фоне падения спроса в массовом сегменте. Суммарная стоимость «витрины» достигла 67 млрд. При этом единственным новым проектом, который пополнил рынок, стала «Акватория» от ГК «ПСК».

Топ-менеджеров научат «антихрупкости» в эпоху перманентного кризиса

Сегодняшний деловой ландшафт напоминает полет без карты: экономическая турбулентность, геополитические сдвиги и социальная неопределенность стали нормой. Парадокс в том, что рынок труда продолжает обесценивать опыт управленцев 45+, хотя именно они обладают антикризисным багажом предыдущих лет, а кризисы теперь случаются не раз в пять лет, а каждые 3–6 месяцев.