Активность петербургских работодателей на рынке труда за последний месяц серьезно подскочила — компании опубликовали на 10% вакансий больше, чем месяцем ранее.
При этом, по данным HeadHunter, активнее всего искали новых работников компании в сфере ресторанно-гостиничного
бизнеса (официанты, хостес, повара, работники кухни). Здесь прирост вакансий относительно марта этого года составил 19%.
Далее в списке самых востребованных специалистов в Петербурге идут повара, горничные, няни, персональные водители, репетиторы, садовники и сиделки (+16%). Закрывает топ-3 рабочий персонал (+15%).
Аналитики отметили, что несмотря на рост спроса, предлагаемая соискателям из Петербурга зарплата в апреле снизилась до 55,5 тысячи рублей, что все равно на 15% выше средней по России.
Также в апреле в городе на Неве продолжил снижаться уровень конкуренции за рабочие места, сейчас он составляет 5,8 резюме на вакансию. При этом в целом петербуржцы несколько увеличили зарплатные ожидания — до 53 тысяч рублей.