Top.Mail.Ru
Wildberries впервые вошел в список лучших работодателей России в 2023 году - Агентство Бизнес Новостей

Wildberries впервые вошел в список лучших работодателей России в 2023 году

Baltphoto/ Ольга Андросова

В рейтинг лучших работодателей в 2023 году, который составил ВЦИОМ в результате опроса, вошел впервые маркетплейс Wildberries и оказался на шестой строчке.

Компания встала в один ряд с такими гигантами, как «Газпром», РЖД, «Роснефть», Сбербанк и «Росатом». Опрос аналитический центр провел вместе с премией «Лучшие в России – компании и персоны года». В частности, утверждается, что среди работников маркетплейса вполне могут оказаться порядка 7% трудоспособных граждан России.

При этом ВЦИОМ указывает, что россиян при выборе места работы привлекает хорошая заработная плата, следование нормам безопасности, а также выполнение в положенные срок обязательств работодателя перед сотрудниками.

Однако данный статус никак не соотносится с регулярными забастовками и жалобами в правоохранительные органы сотрудников на руководство Wildberries.



Так, можно вспомнить, как только в марте в ряде городов России, включая и Санкт-Петербург, прошли массовые забастовки. Работники ПВЗ и поставщики площадки возмутились резким увеличением долгов перед компанией из-за бракованных и подмененных товаров. По этой причине некоторые сотрудники закрыли пункты выдачи товаров.

Работники утверждали, что компания постоянно применяет штрафные санкции, которые невозможно оспорить, и не идет навстречу. Также можно привести в пример скандал, разразившийся в 2022 году. Тогда сотрудников пунктов взбудоражило нововведение компании, а именно изменение условия начисления зарплаты. Ее стали зачислять не на расчетный счет сотрудника в кредитной организации, а переводить на баланс личного кабинета в рабочем приложении маркетплейса. Работники не могли получить заработанные деньги и пожаловались в Генпрокуратуру.

Еще годом ранее появилась петиция, в которой говорилось, что заработная плата рабочих сильно уменьшилась после очередного нововведения от компании. Утверждалось, что размер зарплаты стал зависеть от скорости обработки заказов. Однако сотрудники пожаловались, что менеджер пункта самовывоза обычно параллельно еще выполняет обязанности кладовщика и кассира.