Перед лицом старения нации Британия может быть вынуждена увеличить пенсионный возраст и заставить работников и работодателей откладывать больше на старость.
Такие призывы содержатся в докладе Пенсионной комиссии, которая по заказу правительства в течение трех лет готовила доклад о мерах по спасению национальной пенсионной системы, сообщает ВВС.
Пенсионный кризис
Одна из первых в Европе государственных пенсионных систем переживает кризис. Сегодня на государственную пенсию в Британии прожить невозможно даже привыкшим к лишениям детям военных лет.
Для того, чтобы обеспечить себе достойный уровень жизни в старости, многие вкладывают деньги в корпоративные пенсионные схемы или частные страховые фонды, некоторые из которых получают субсидии от государства.
Средний возраст в Британии, как и во всех развитых странах растет, а рождаемость падает. Так что рассчитывать на старую добрую систему, при которой молодые из своих налогов кормят стариков, уже не приходится.
А частные пенсионные фПеред лицом старения нации Британия может быть вынуждена увеличить пенсионный возраст и заставить работников и работодателей откладывать больше на старость.
Такие призывы содержатся в докладе Пенсионной комиссии, которая по заказу правительства в течение трех лет готовила доклад о мерах по спасению национальной пенсионной системы, сообщает ВВС.
Пенсионный кризис
Одна из первых в Европе государственных пенсионных систем переживает кризис. Сегодня на государственную пенсию в Британии прожить невозможно даже привыкшим к лишениям детям военных лет.
Для того, чтобы обеспечить себе достойный уровень жизни в старости, многие вкладывают деньги в корпоративные пенсионные схемы или частные страховые фонды, некоторые из которых получают субсидии от государства.
Средний возраст в Британии, как и во всех развитых странах растет, а рождаемость падает. Так что рассчитывать на старую добрую систему, при которой молодые из своих налогов кормят стариков, уже не приходится.
А частные пенсионные фонды требуют от работающих добровольных отчислений, но при этом они не дают 100% гарантии обеспеченной старости.
Новозеландская схема
Пенсионная комиссия предлагает постепенно увеличивать пенсионный возраст мужчин с нынешних 65 лет до 68 к середине века, а для женщин его поднять до 65 лет.
При этом, как надеется правительство, принятые законы о запрете возрастной дискриминации позволят пожилым людям работать даже после наступления пенсионного возраста.
Комиссия, беря за основу пенсионную систему Новой Зеландии, предлагает изменить систему сбора пенсионных отчислений. В частности, предлагается брать с работающего британца 4% его «чистого» дохода, 3% брать у его работодателя, а 1% — у государства в форме снижения налоговой базы.
Таким образом, надеются авторы, государственную пенсию можно будет не только повысить, но и привязать к доходам человека, а не общему числу лет, которые он работал.
Иными словами — тот, кто больше получал работая, будет больше получать и на пенсии. Консерваторы и Либерал-демократы в принципе поддерживают этот план и убеждают Тони Блэра не накладывать на него вето, однако министерство финансов, уже подсчитавшее расходы на социальные нужды на ближайшие 15 лет, не приняло в расчет три основных требования лорда Тернера: восстановление зависимости между государственной зарплатой и доходом, предоставление государственной пенсии всем, кто достиг 75 лет, и повышение пенсий в соответствии с ростом доходов населения.
Пока доклад обсуждается в парламенте, но авторы документа предупреждают, что проблемы пенсионной системы не исчезнут сами по себе, а будут лишь расти с ростом средней продолжительности жизни в стране.
