В Петербурге резко увеличился спрос на сотрудников, обладающих цифровыми навыками. Таковы данные исследования HeadHunter.
Сегодня доля вакансий, в которых упоминаются цифровые навыки составляет 22% от общего количества предложений о работе в Петербурге в 2019 году. При этом в 2019 году спрос на специалистов с подобными компетенциями вырос на 10%.
Кроме этого к опыту работы специалистов с цифровыми навыками предъявляются повышенные требования. Так, 45% вакансий подразумевают наличие релевантного профессионального стажа у кандидатов от 1 года до 3 лет, 40% — от 3 до 6 лет. Выше и предлагаемый уровень зарплаты. Специалистам с цифровыми навыками в среднем предлагают 65 тысяч рублей, другим — 45 тысяч рублей.