Top.Mail.Ru
В Петербурге начнут отмечать День профсоюзного работника - Агентство Бизнес Новостей
пн, 23 марта 2026 |
$ 83.9982
97.2886
¥ 12.2171
|

В Петербурге начнут отмечать День профсоюзного работника

Фото АБН

В Петербурге начнут отмечать новый праздник — День профсоюзного работника. Законопроект о создании такого праздника в I чтении рассмотрели в среду.

С инициативой учредить новый праздник выступил глава комитета по законодательству Денис Четырбок. Днем профсоюзного работника предложили назначить 19 ноября, в день, когда появилось первое в России профсоюзное движение и образовано Центральное бюро петербургских профессиональных рабочих союзов.

Отметим, в различных профсоюзах Петербурга состоят более 500 тыс. человек. Ранее ЗакС в I чтении одобрил местный закон об охране труда. Ранее такие законы приняли в 40 регионах РФ.

Это не первая инициатив Четырбока по созданию новых праздников. В начале декабря 2017 года ЗакС согласился с идеей отмечать День работников ЗАГСов. Также комитет по законодательству, главой которого является Четырбок, предлагал отмечать День добровольцев, день окончания Ленинградской битвы, День перевода.



Читайте далее

«Балтийский лизинг» объявил о ребрендинге и представил «Балт_лиз» как лизинговую компанию будущего

«Балтийский лизинг» провел масштабный ребрендинг. Лаконичное название бренда «Балт_лиз» закреплено официально, с сохранением юридического лица «Балтийский лизинг». Для самой компании внешние изменения стали отражением фундаментальной внутренней трансформации.

Отчетность «Балтийского лизинга» по МСФО за 2025 год

По итогам 2025 года в текущей непростой экономической ситуации «Балтийский лизинг» демонстрирует устойчивость бизнес-модели и способность адаптироваться к новым условиям и вызовам в лизинговой отрасли.

20 лет движения вверх: генеральный директор компании «Могилевлифт» Анатолий Черников о людях, вызовах и вере в будущее

Прошедший год стал для петербургской компании «Могилевлифт» особенным: 20-летний юбилей, новые профессиональные вызовы и необходимость двигаться вперед в непростых условиях рынка. О том, что помогает компании сохранять устойчивость, почему сегодня особенно важны диалог и объединение отрасли, а также где руководитель находит силы для движения дальше, рассказал генеральный директор компании Анатолий Черников.