Центральная межрегиональная территориальная государственная инспекция труда объявила ПАО «Объединенная авиастроительная корпорация» (ОАК) предостережение из-за поступивших сведений о возможном нарушении процедуры увольнения работников при сокращении численности или штата. Предостережение объявлено 24 сентября. Об этом сообщается в реестре проверок.
В инспекцию поступила информация о нарушении прав работников ОАК, связанная с процедурой сокращения. При этом в сведениях о профилактическом мероприятии не указаны число работников и другие детали увольнений.
Инспекция напомнила компании о требованиях статьи 180 Трудового кодекса РФ. При сокращении работодатель обязан предложить сотруднику имеющуюся вакантную должность, соответствующую его квалификации, а также вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу, которую он может выполнять с учетом состояния здоровья.
Еще одно требование касается угрозы массовых увольнений. В таком случае работодатель должен с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации принимать необходимые меры, предусмотренные Трудовым кодексом, коллективным договором и соглашением.
ПАО «ОАК» создано 20 ноября 2006 года. Корпорация занимается разработкой и производством, реализацией, сопровождением эксплуатации, гарантийным и сервисным обслуживанием, модернизацией, ремонтом и утилизацией авиационной техники гражданского и военного назначения.
